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10月過半，2023年各項工作進入最后沖刺收官階段， 完成全年目標任務等不起、慢不得、 坐不住。金翅嶺金礦緊緊瞄準年度工作目標任務，敲響了“決戰決勝年度沖刺戰”的戰鼓，全礦上下迅速投入到“沖刺決戰”的戰場中來，全力以赴推進各項工作，確保年度任務的圓滿完成。
堅定信心，乘勢而上再發力。四季度伊始，金翅嶺金礦立即組織召開“大干92天決勝全年度”部署會議，統一思想、周密安排，讓全體干部職工再次緊繃打好決戰決勝年度沖刺戰的思想弦，迅速掀起大干四季度的高潮。同時，結合學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，強化政治引領，把堅持黨的領導和加強黨的建設融入到企業生產經營當中，持續推行黨員包干、中層跟班等制度，發揮黨員先鋒模范作用，把精神狀態調整到最佳，以最高標準、最嚴要求、最周密措施，向全年目標任務“最后一公里”發起沖刺。
明責加壓，嚴守底線不放松。該礦堅定不移守牢底線，從全面提升管理人員安全管理水平出發，重點實現“五個轉變”。一是從習慣性操作向標準化、規范化和制度化轉變，嚴格落實安全操作規程和安全崗位責任制，摒棄習慣性操作。二是從重點部位人防向信息化、智能化防護轉變，通過信息化、智能化手段從源頭消除人的不安全因素。三是從憑經驗管理向專業化管理轉變，打造一支適合冶煉企業的專業化安全管理隊伍，逐步實現所有安全員憑證上崗。四是從粗放式管理向精細化管理轉變，推動安全各項工作標準化、規范化、痕跡化。五是從事故隱患向事前預防轉變，加大“三違”監管和處罰力度，一方面，緊盯“安全環保專項整治”，及時發現問題并整改;另一方面，加強設備交接班監督檢查，及時主動查找設備故障隱患，從根本上減少設備故障發生率。
乘風破浪，擔當作為再攻堅。砥礪前行路漫漫，凝心聚力克重關。面對激烈的精礦原料市場競爭形勢，該礦推行“三項舉措”，一是通過業務培訓、交叉輪崗、末位淘汰等多種方式，激勵和鞭策采購員練本領、提技能、強素質，培育一支專業化水平高、忠誠度高、能打勝仗的開發隊伍;二是對標同行業，認真分析市場、同行業以及自身優勢和劣勢，總結經驗，揚長避短;三是拓展采購渠道，減少原料采購中間環節，降低原料采購成本，同時增強服務意識，靠服務贏得客戶，靠效率贏得客戶。該礦為實現精礦品位穩定，一方面，采用優化工藝合并流程的新生產模式，充分發揮兩個氰化車間工藝優勢，合理配礦，確保氰化系統均衡連續;另一方面，重點抓好多元素指標提升和炭吸附效果優化，確立兩項攻堅目標，及時調整優化流程管理，提升工藝效果。
大道合行，實干為先。在距離年終不足百日的時間里，金翅嶺金礦將進一步鼓足干勁，敢擔使命，敢闖新路，敢挑大梁，誓奪全年任務目標勝利！